Cand lumea afacerilor intalneste comunitatea
Apr 27, 2009
In saptamana care a trecut am avut placerea de a participa la prima intalnire a comunitatii Small Giants. Aceasta a avut loc in America, iar pentru cei care nu au reusit sa participe fizic a fost pusa la dispozitie o conexiune prin telefon. Am cunoscut (virtual momentan) cateva persoane care sunt exceptionale prin modul lor de gandire si implicare in afaceri cat si in comunitatile din care fac parte.
In urma intalnirii Will Phillips, de la RexRoundtables a trimis un document despre Junto, care m-a impresionat, si m-a pus pe ganduri totodata. Citind mai jos poate ca va veti da seama de ce. Informatii despre Junto gasiti si pe internet cu siguranta.
In 1727 Benjamin Franklin a convins 12 dintre prietenii sai sa formeze un club destinat dezvoltarii personale reciproce. Grupul a durat 40 de ani din momentul formarii si a pus bazele American Philosophical Society. Acest grup a fost denumit Junto si a fost un forum privat dedicat dialogului, dezvoltarii personale si dezvoltarii afacerilor membrilor grupului. De departe una din cele mai importante activitatii a grupului era insa crearea de idei/actiuni ce aveau sa imbunatateasca viata publica.
Grupul era condus de unul din membrii, in spiritul cautarii adevarului, si orice disputa, dorinta de a castiga, comportament neconstructiv (dezbateri negative, aparari de pozitie) erau eliminate prin mici penalitati de ordin financiar.
Acest grup Junto, a creat in timpul existentei sale prima librarie publica, primul departament de pompieri voluntari, primul spital public, prima sectie de politie publica, prima companie de asigurari, au asfaltat strazi, si mai mult, au infiintat Universitatea din Pennsylvania. In interiorul grupului, isi recomandau carti, parteneri de afaceri, oportunitati de dezvoltare, si multe alte idei si metode de dezvoltare personala si a afacerii.
Grupul Junto, a creat acum 300 de ani, in America, o comunitate transparenta, de etica si prietenie in afaceri, pe care noi cu greu reusim sa o initiem in secolul 21 in tara noastra.
Daca vreti sa aflati putin mai multe despre Junto, cautati pe Wikipedia. Veti gasi acolo si intrebarile la care grupul incerca sa raspunda, si modul lor de a accepta membrii noi.
Daca cineva ar lua initiativa si s-ar incerca formarea unui grup pentru dezvoltate personala la noi probabil incet oamenii din jurul nostru care sunt deschisi catre idei noi vor fi receptivi la corectitudine ,transparenta si la motivatia ce le insufla energie…,va trebui sa fie un individ care poseda calitatea de a inspira incredere, caci de ea ducem lipsa .
Conceptul este asemanator cu acela de mastermind group.
Un concept care imi surade de ceva timp, acela de a crea si a fi parte dintr-un mastermind group:
http://geniustypes.com/building_a_mastermind_group_for_real_estate_investing/ , dezvoltat mai bine in http://www.passionforbusiness.com/articles/mastermind-group.htm .
Foarte pe scurt, conceptul a fost introdus de Napoleon Hill, in anii 1900: - un grup de indivizi, dintr-o anume arie geografica, cu interese comune, se intalnesc regulat, fiecare impartasind celorlalti idei, impartasind materiale, sustinand sedinte de brainstorming. Pe termen lung, indivizii se dezvolta reciproc (aici apare o oarecare deosebire - in cadrul JUNCO participantii au creat utilitati publice, in cadrul mastermind group pare a fi vorba despre un interes strict personal/al grupului, mai putin de actiuni civice).
De ce cred ca functioneaza chestia asta? E ca si cum ai planta o samanta intr-un mediu propice. Iar la nivel psihologic, impartasind celorlalti propriile proiecte, obiective e mai mult decat o promisiune a ta catre tine, ci una facuta public. Iti asumi un comportament ulterior, in fata unor persoane care conteaza pt tine, pe care nu vrei sa le dezamagesti catusi de putin. :)